نام پرسشنامه:

پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸) ۱۳ سوالی

تعداد سوالات: پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸)  دارای ۱۳ گویه است

نوع فایل: ورد

هدف: هدف این پرسشنامه سنجش سرمایه اجتماعی در سازمان است.

توضیحات:

پرسشنامه سرمایه اجتماعی توسط ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸)  و بر اساس طیف لیکرت ۵ تایی طراحی شده است.

ابعاد: پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸) ۱۳ سوالی دارای ۲ بعد اعتماد و همدلی است

منبع:

سرمد، زهره؛ حجازی، الهه و عباس بازگان (۱۳۹۰) روش تحقیق در علوم رفتاری، تهران: انتشارات آگه.

قاسم‌زاده علیشاهی، ابوالفضل؛ کاتب، مهدی و کاظم‌زاده بیطالی، مهدی. (۱۳۹۴). نقش تعاملی ابعاد سرمایه اجتماعی بر آموزش و اثربخش اساتید علوم پزشکی، مجله ایرانی آموزش در علوم پزشکی، ۱۵(۸۱): ۶۴۷-۶۳۹.

Nahapiet J, Ghoshal S. Social capital,intellectual capital, and the organizational advantage. Academy of management rewiew. 1998; 23(2): 242-266.

تعداد صفحه: 5

روایی و پایایی: پرسشنامه سرمایه اجتماعی ناهاپیت و گوشال (۱۹۹۸) ۱۳ سوالی روایی و پایایی دارد

نحوه تفسیر و امتیاز بندی: دارد

نمونه ای از گویه های پرسشنامه:

درباره مشکلات محیط کاری باهمکارانم و مسئولینم، صحبت و مکاتبه می­ کنم.

در تصمیم ­گیری­ های محیط کاری، داوطلبانه شرکت می­ کنم.

اطمینان دارم که همکارانم اطلاعات مهم را با من در میان می­گذارند.